因业务发展需要,根据《厦门市事业单位补充工作人员暂行规定》和《厦门市市属医疗卫生事业单位补充工作人员实施细则》,我中心决定面向社会简化程序公开招聘7名编内公共卫生与预防医学类博士。
一、报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
(三)遵章守纪,爱岗敬业,具有良好的品行;
(四)具有正常履行岗位职责的身体条件;
(五)具备符合岗位要求的文化程度和工作能力;
(六)具备岗位所要求的其他资格条件。
二、招聘岗位信息
招聘 单位 |
单位 隶属 |
主管 部门 |
经费形式 |
招聘 岗位 |
岗位类别 |
最高 岗位 级别 |
招聘 人数 |
最高年龄 |
性别 |
最低学历 |
最低学位 |
所学 专业 |
民族要求 |
其他条件 |
厦门市疾病 预防 控制 中心 |
市属 |
厦门市卫生 健康 委员会 |
财政核拨 |
疾病 预防 控制 岗位 |
专业技术岗位 |
10 |
7 |
40 |
不限 |
研究生 |
博士 |
公共卫生与预防 医学类 |
不限 |
无 |
备注:本次招聘以《福建省机关事业单位招考专业指导目录(2022年)》作为岗位专业条件审核的依据。http://gwykl.fujian.gov.cn/policy/specialtylist2022.htm;
三、工资福利待遇
享受国家规定的事业单位人员工资福利待遇。
四、报名
本次岗位招聘为长期招聘岗位,自简章发布之日起即可报名,将根据岗位报名情况,不定期启动专业测试、体检、考察程序,岗位招聘满即止,未招聘满的岗位报名有效期至2022年10月31日。
本次招聘采取电子邮件的方式进行报名,报考者须在报名时间内将报名材料扫描成电子档,以压缩文件的形式发送至招聘岗位对应电子邮箱,压缩包文件名及邮件标题格式为:姓名+高校名称。
报名所需材料:
本人有效身份证、个人简历、学历证、学位证扫描件;
2022年应届毕业生未取得学历证、学位证,需提交《毕业生就业推荐表》扫描件,并应于2022年12月31日前取得相应学历学位证书。
五、面试
我单位将对应聘者的简历进行初步筛选,通知面试。面试满分为100分,合格线为60分。按岗位拟聘人数1:1比例进入面试的人员面试合格成绩不得低于70分。采用结构化面试方式,主要测评报考人员的综合素质和专业技能,由面试考官当场打分,当场公布面试成绩。
六、体检
面试合格后,通知拟录用人员体检。体检由招聘单位在厦门市卫生健康委员会的指导下实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2016〕140号)等文件的要求执行。体检费用个人自理。
七、考察
体检合格的确定为考察对象。考察主要内容包括推荐人选的政治思想、道德品质、廉洁自律、能力素质、工作态度(学习态度)、工作业绩(学业情况)以及是否需要回避等方面的情况。考核时还须进一步核实应聘人员是否符合规定的应聘资格条件,确认其提交的信息和材料是否真实、准确、有效。
八、聘用
应聘人员的体检和考察结果合格,报送上级部门审批,公示完即可办理聘用手续。拟聘人员须于公示期满后,拟聘人员需提供办理聘用手续的完整材料,否则视为自动放弃聘用资格。
联系地址:福建省厦门市集美区盛光路681号;
邮箱地址:xmcdcrsk@163.com;
联系电话:18030283712;
联系人:林老师;